БАЊА ЛУКА – Већина младих у Републици Српској жели да се запосли у банкарском сектору, јавним административним службама и трговинама, јер су тамо најбоље зараде, али тешко долазе на те позиције – пише “Глас Српске”.
“Млади се тешко запошљавају на добрим позицијама и ријетко примају добре плате, а у Српској постоје само три подручја у којима млади успијевају да се запосле и да при том добро зарађују. То су банке, администрација, али и трговина, јер је у тој области увијек потребан кадар”, рекао је предсједник Уније удружења послодаваца РС Ранко Милић.
Он је истакао да постоји доста проблема приликом запошљавања младих, иако се много ради на њиховој афирмацији.
Према његовим ријечима, младих у РС, али и у региону, често не могу да нађу посао у струци, па раде разне врсте послова и не усавршавају се за оно за шта су се школовали.
Он је додао да је веома битно за младе људе да се уз текући рад додатно усавршавају и стичу нова знања.
“Положај младих сличан је и у региону, јер и у ФБиХ, Србији и Хрватској високообразовани млађи од 30 година тешко долазе до посла”, рекао је Милић.
Предсједник Уније студената РС Милан Петковић рекао је да се највише младих запошљава у банкарском сектору и административним службама, због тога што их се и највише школује за рад у тим областима.
Он је додао да се доста младих запослило и у сектору јавне управе, захваљујући пројекту “Први посао” који спроводи Влада РС у сарадњи са послодавцима.
Петковић је нагласио да је једно од рјешења за младе људи који су завршили факултет, а не могу да пронађу запослење, преквалификација или доквалификација, како би задовољили потребе тржишта рада.
Директор Завода за запошљавање РС Бошко Томић рекао је да се од свих незапослених у Српској најбрже запошљавају млади, што је добра политика, али и показатељ да послодавци желе да млади људи рано заснују радни однос.
