U Republici Srpskoj u posljednje četiri godine rapidno je opao broj radnika koji mjesečno odu na bolovanje. Taj broj se od 2011. pa do prošle godine umanjio za čak 2.500! I dok je lane mjesečno na bolovanju bilo u prosjeku oko 9.100 radnika, 2011. ovaj broj se kretao oko 11.500.
Zaposleni u Srpskoj lane su ukupno izostali s posla oko 1,6 miliona radnih dana, a prosječno trajanje bolovanja bilo je sedam dana.
Prema riječima sagovornika “Novosti” glavni razlog za manji broj bolovanja je novac. Zaposleni na sve načine pokušavaju, čak i kad su bolesni da dobiju puni iznos plate, a ne umanjen zbog bolovanja. Dr Miodrag Femić, predsjednik Strukovnog sindikata doktora medicine RS kaže za “Novosti” da sve manji broj zaposlenih na bolovanju ne znači da je i manje bolesnih.
– Ljudi ne idu na bolovanje zbog novca. U Republici Srpskoj je bolovanje postalo luksuz. Mnogi ljudi bolest preguraju na nogama i idu da rade veoma lošeg zdravlja, a sve da im poslodavac ne bi umanjio platu. Ovo ima dugoročne posljedice po te ljude, jer oni ovakvim potezima narušavaju svoje zdravlje, ali očigledno da i po cijenu svog zdravlja, zbog loše finansijske situacije u cijelom društvu moraju tako da postupaju – ističe Femić.
Troškovi Fonda zdravstvenog osiguranja u prošloj godini za bolovanja koja su duža od 30 dana iznosili su oko 9,7 miliona, a u 2013. čak 10,2 miliona maraka.
– Razlog manjeg troška Fonda za bolovanja u odnosu na ranije godine je manji broj radnika na bolovanju – naveli su u Fondu zdravstva.
Fond isplaćuje i naknadu plate od 70 do 90 odsto od osnova. Obaveze radnika su da najkasnije u roku od tri dana od dana nastupanja privremene spriječenosti za rad, poslodavcu dostavi potvrdu nadležnog ljekara.
I dok bolovanja do 30 dana odobravaju porodični ljekari i ona idu na teret poslodavca, dotle bolovanja duža od 30 dana odobravaju posebne komisije koje imenuje Zavod za medicinu rada i sporta i Fond zdravstvenog osiguranja i ona idu na teret Fonda.
Inače, u cijelom regionu dominira praksa da poslodavac obezbjeđuje platu do 40 dana, što pokazuje da su poslodavci u Republici Srpskoj u tom pogledu manje opterećeni, nego u drugim zemljama.
POSLODAVCI
Dragutin Škrebić, predsjednik Unije udruženja poslodavaca RS, kaže za “Novosti” da u Srpskoj već godinama bolovanja plaćaju poslodavci, dok Fond zdravstva minimalno učestvuje u toj aktivnosti.
– Sada su preduzeća u Srpskoj kao socijalne ustanove i one konstantno trpe zbog bolovanja radnika. To se mora mijenjati zakonima, jer zbog čega bi poslodavci plaćali doprinose i osiguranja, ako će i kad radnik ode na bolovanje sve plaćati poslodavci – objašnjava Škrebić i dodaje da je nedopustivo da i Fond kad vraća poslodavcima novac za uplaćeno bolovanje, to ide do 70 odsto neto iznosa plate, a nikada bruto plate.
BOLOVANjA
* 2011. godine 11.500 radnika
* 2012. godine 10.500 radnika
* 2013. godine 9.000 radnika
* 2014. godine 9.100 radnika
izvor: Novosti
